D’accueil, c’est 70 collaborateurs au service des pauses-café de nos clients
Nous rejoindre
Rejoignez les femmes et les hommes de D’Accueil. Partagez nos valeurs et développez vos compétences auprès d’experts métiers.
Intégrer la société de D’Accueil, c’est rejoindre une société locale animée par des valeurs fortes et une atmosphère conviviale et familiale. C'est aussi embrasser un métier passionnant au service de nos clients et consommateurs pour apporter le meilleur service possible.
De nombreuses opportunités sont à saisir en CDI, CDD, stage et alternance dans la région Pays de la Loire
Gestionnaire d'exploitation
Commercial
Technicien atelier ou SAV
Magasinier
Chef d'équipe
Responsable d'exploitation
D’Accueil, c’est
collaborateurs
en CDI
ans moyenne d'ancienneté
de nos managers sont issus de promotions internes
Faire partie de D’Accueil signifie adhérer à des valeurs fortes
En tant que membre du Groupe Maison Lyovel, nous embrassons les mêmes valeurs fondamentales et nous les cultivons au sein de notre entreprise
Simplicité
Nous apprécions l’esprit d’ouverture, l’approche directe et la modestie. Les messages simples sont les messages les plus clairs. La simplicité est garante de clarté.
Entreprenariat
Nous réfléchissons, agissons et nous comportons en entrepreneur. Nous recherchons des moyens créatifs pour identifier et maximiser les opportunités en vue de réussir nos projets.
Responsabilité
Nous prenons les commandes pour réaliser les résultats attendus. Nous prenons nos responsabilités pour atteindre les objectifs sur lesquels nous sommes engagés. Nous rendons compte de nos actions.
Solidarité
Nous agissons ensemble parce que l’union fait la force. Nous partageons nos succès. Notre solidarité nous rend crédibles et nous donne la force pour faire la différence.
Discipline
Ce que nous faisons, nous le faisons bien. Nous apprenons de nos erreurs, car nous sommes toujours à la recherche de l’excellence.
Votre intégration et votre développement : des points clés pour nous
Intégration adaptée
Acquérez une expertise métier en explorant nos divers domaines d'activité et profitez d'un programme d'intégration spécialisé et exhaustif conçu spécifiquement pour votre métier.
Formations et e-learnings
Pendant toute votre carrière, nous vous soutenons dans votre progression en vous proposant un catalogue de formations qui couvrent à la fois la sécurité au travail et des formations spécifiques à votre métier.
Mobilité verticale et horizontale
Saisissez la chance de progresser vers des postes à plus grandes responsabilités comme Romain qui a débuté en
tant que technicien avant de devenir responsable d'exploitation, à l'instar de Fanny qui a rejoint notre équipe en tant que gestionnaire avant d'évoluer vers un rôle commerciale.
Mobilité géographique
D’Accueil est présent sur toute la région Pays de la Loire. Il existe une mobilité en région mais aussi au nationale dans les autres agences du groupe Maison Lyovel (en fonction des opportunités disponibles).
Votre sécurité, notre priorité
La sécurité de nos collaborateurs constitue une priorité essentielle pour nous. Toutes nos équipes et responsables sont sensibilisés à cette question et bénéficient régulièrement de formations sur les procédures afin d'améliorer leurs connaissances. Nous veillons également à vérifier l'état du matériel pour garantir la sécurité de chacun.
Notre politique diversité, éthique et Inclusion
Clé pour D’Accueil, trois axes servent ce pilier : servir l’égalité des chances, intégrer les perspectives multigénérationnelles et favoriser l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
Création et référencement du site par
